Arbeitsrecht: Grundlagen für das Personalmanagement

Das Personalmanagement ist komplex und zugleich essenziell für Unternehmen. Bei einem optimalen Personalmanagement sind die Mitarbeit*innen der Garant für den reibungslosen Ablauf im Unternehmen, und sie tragen entscheidend zum Unternehmenserfolg bei. Umso wichtiger ist es für Personaler*innen und Führungskräfte in der HR die wichtigsten Must-haves im Arbeitsrecht zu kennen.

Arbeitsrechtliche Grundlagen 

Im Seminar vermittelt Ihnen der Referent Basiswissen des Arbeitsrechts im Personalmanagement. Was regelt das Arbeitsrecht? Welche Rechte und Pflichten der Arbeitsvertragsparteien im bestehenden und zukünftigen Arbeitsverhältnis gibt es? Welche Pflichten haben Führungskräfte? Darüber hinaus werden Fragen zur Arbeitszeit und zum Urlaubsrecht thematisiert und welche Vorgaben zum Arbeitsschutz rechtlich geregelt und zu beachten sind. 

Basis für juristische Sicherheit

Das Ziel des Seminars besteht darin, Ihnen die erforderliche juristische Sicherheit zu vermitteln, um rechtliche Entscheidungen im Personalmanagement und im Unternehmensalltag rechtssicher – und hoffentlich entspannt – zu treffen.